Vind je het moeilijk om de juiste vragen stellen of om überhaupt eerst vragen te stellen voordat je een plan uitvoert? Luister dan naar de podcast van filosoof Hans Bolten. Hij gaat daarin in gesprek met Bart Geeraedts en Marlous Nooi over hoe je in je werk zinnige vragen kunt stellen.

Bolten: “Het stellen van vragen is effectief voor het bereiken van reflectie en bezinning in werk en organisatie. Met vragen kun je iemand verleiden of dwingen om stil te staan bij de gebeurtenissen van alledag. Dan ontdek je wat klanten, collega’s of medebestuurders precies willen. Wat houdt ze bezig? Wat bezielt ze? Dat komt vaak niet of nauwelijks boven water. Soms omdat mensen ongeremd voortgaan met het bedenken en uitvoeren van plannen en oplossingen, soms omdat ze gewoon het achterste van hun tong niet willen laten zien. Door vragenstellen kun je duidelijkheid en verdieping bereiken.”

Bolten geeft ook een tweedaagse training ‘De kunst van het vragenstellen’ bij de Internationale School voor Wijsbegeerte (ISVW). Daarin leer je hoe je met vragen iemand uit zijn gewone doen haalt. En hoe je met doorvragen samen bij problemen kunt stilstaan, in plaats van ze voortdurend maar op te lossen. Je leert hoe je een verschil van mening echt kunt onderzoeken in plaats van er een ‘werkbare consensus’ uit te kneden. Je leert standpunten bevragen in plaats van te ondergraven.

Hans Bolten studeerde wijsbegeerte en sociale wetenschappen aan de Universiteit van Amsterdam. Daarna werkte hij zeven jaar als docent filosofie en maatschappijwetenschappen in het voortgezet onderwijs. Sinds 1996 werkt hij als zelfstandig trainer, onder andere aan Universiteit Nyenrode, het SportManagement Institute en ISVW.

Beluister de podcast hier.